Aus dem Bauch heraus

Jeder professionelle Mitarbeiter bemüht sich, wichtige Entscheidungen auf rationaler Grundlage zu treffen. Aber ist das überhaupt richtig? Experten sind sich einig, dass die besten Entscheidungen auch mit dem Herzen getroffen werden. Hier erfahren Sie, wie Sie in Zukunft richtig entscheiden.

Jeder professionelle Mitarbeiter bemüht sich, wichtige Entscheidungen auf rationaler Grundlage zu treffen. Aber ist das überhaupt richtig? Experten sind sich einig, dass die besten Entscheidungen auch mit dem Herzen getroffen werden. Hier erfahren Sie, wie Sie in Zukunft richtig entscheiden.

Wenn Sie im Beruf eine folgenschwere Entscheidung treffen müssen, dann wägen Sie zunächst die Fakten gegeneinander ab. Sie erstellen Pro- und Kontra-Listen und vergleichen die finanziellen Aspekte. Das ist auch gut so. Schließlich müssen alle objektiven Argumente in die Entscheidung einbezogen werden. Allerdings können Wissenschaftler belegen, dass man die besten Entscheidungen trifft, wenn man auch sein Bauchgefühl zu Rate zieht. Wer nämlich versucht, auf rein rationeller Ebene zu entscheiden, ist bei komplexen Fragestellungen leicht überfordert. Eine Mischung aus Verstand und Intuition ist also der Schlüssel zur richtigen Entscheidung.

Das Bauchgefühl

Aber was genau ist eigentlich Intuition? Unsere Intuition basiert auf einer Fülle von einzelnen Erfahrungen. Wir können gar nicht mehr jede Erfahrung konkret benennen, aber aus ihrer Summe ist ein Gefühl entstanden, dass uns bei einer anstehenden Entscheidung positiv oder negativ entgegenschlägt. Menschen, die dieses Gefühl bei ihren Entscheidungen berücksichtigen, treffen nicht nur die besseren Entscheidungen, sie fühlen sich auch wohler. Sie nutzen Herz und Verstand gleichermaßen.

Die Herz-Denker“, Roland Arndt und Horst Weiser, haben ein Buch darüber geschrieben, wie Sie Ihr Herz in den beruflichen Alltag einbeziehen und Ihre Aufgaben mit Herz und Verstand erfüllen können. Mit den folgenden Tipps können Sie die neue Denkweise gleich einsetzen:

Entscheidungen mit Herz

  1. Entwickeln Sie eigene Ziele. Wenn Sie wissen, was Sie wirklich wollen, sind Sie motivierter, können Kollegen und Mitarbeiter mitreißen und es fällt Ihnen leichter, im Hinblick auf Ihr Ziel die richtigen (Bauch-)Entscheidungen zu treffen.
  2. Setzen Sie Ihre Eingebung in die Tat um. Wenn Sie eine Idee haben, die Sie wirklich gerne umsetzen wollen, dann zaudern Sie nicht lange. Hören Sie nicht auf die Wenns und Abers, die Ihr Verstand Ihnen einflüstern will. Nutzen Sie Ihre intuitive Spontanität, um Lösungen zu erarbeiten.
  3. Lassen Sie sich auf andere Menschen ein. Tauschen Sie Ihre Ideen mit Kollegen und Freunden aus und entwickeln Sie aus der Summe der Meinungen Ihren eigenen Weg. Denn erst im Zusammenwirken mit anderen Menschen entfalten wir unser ganzes Potenzial.
  4. Sehen Sie jeden Tag, was Sie heute erreicht haben. Seien Sie stolz auf alles, was Sie geschafft haben, loben Sie sich dafür und versuchen Sie trotzdem, es morgen noch ein Stückchen besser zu machen. Schließlich lernen Sie jeden Tag etwas hinzu.
  5. Gehen Sie dankbar und glücklich durch’s Leben. Rufen Sie sich jeden Tag etwas in Erinnerung, für das Sie dankbar sein können und schauen Sie auf die schönen Dinge des Lebens. Denn wer zufrieden ist, kann sich von seinem Herzen lenken lassen.

Führungskraft ist weiblich
Petra Jenner, CEO von Microsoft Schweiz, hat ihrem Buch „Mit Verstand und Herz“ den Untertitel „Führungskraft ist weiblich“ gegeben. Er impliziert, dass Frauen die natürliche Fähigkeit haben, mit dem Herzen zu denken und zu führen. Erfahren Sie in unserem Videobeitrag, vor welchem Hintergrund sie dieses Buch geschrieben hat. 

YouTube Video

Beitrag teilen:

Stay in the know,
even on the go

Never want to miss a thing?

We'll get you the latest news, trends, insights and BCD news right in your inbox.